【看護職/仙台市泉区】 訪問看護ステーション仙台泉 (正社員)
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 看護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給303,000円〜344,000円 |
- 初心者OK
- 経験者優遇
- 無資格OK
- ママ支援制度あり
- 年休110日以上
- 週休2日
- 賞与あり
- 寮・住宅手当
- 交通費支給
- 車通勤可
備考
*親子、兄弟で就業多数、働きやすくアットホームな会社です。
*精神科未経験の方もご応募お待ちしております。
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 看護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給303,000円〜344,000円 |
*親子、兄弟で就業多数、働きやすくアットホームな会社です。
*精神科未経験の方もご応募お待ちしております。
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市若林区 |
| 募集職種 | 介護職【休日120日】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給232,350円~318,950円 夜勤手当4回分含む |
介護老人保健施設春風のころは、グループホームやケアハウス、特別養護老人ホーム、地域包括支援センターなどの福祉施設を複数展開する医療法人福祉の森が運営されております
*年間休日120日以上!プライベート充実!
*選択制週休3日制導入。誰もが働きやすい職場を目指しています。
*基本給には過去の経験を考慮!これまでの頑張りをしっかり評価!
* 年2回の賞与に加え、土日祝出勤手当支給!
*働きやすい環境づくりに力を入れており、育児休業や介護休業の取得実績も多数!ライフスタイルの変化にも柔軟に対応できる職場!
*介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、喀痰吸引等研修を実施。研修助成制度もあり、働きながらの資格取得等を積極的にバックアップされております!
*福祉の森グループとして、クリニック、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、ケアハウス、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、デイサービスセンターと多岐にわたる事業を展開。多くの活躍の場がございます!
*認知症関連事業、地域交流・貢献活動、介護ロボット導入等先進の介護に取り組まれております!
| 施設形態 | 訪問介護 |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 介護職【時短可】 |
| 雇用形態 | 登録ヘルパー |
| 給与 | 時給1,360円~1,920円 |
*契約社員・正社員登用実績多数あります!
*労働時間や曜日の相談可!
*扶養の範囲内での就労可!
*ブランクのある方歓迎☆
*未経験の方も丁寧に指導します!
*直行直帰できるお仕事のため、子育てとの両立が可能です!
| 施設形態 | 訪問介護 |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 介護職【時短可】 |
| 雇用形態 | 登録ヘルパー |
| 給与 | 時給1,380円~1,920円 |
*社員の8割以上が登録ヘルパーからスタートしてキャリアアップしております!!
*契約社員・正社員登用実績多数あります
*時間調整可
*扶養の範囲内での就労可
*ブランクのある方歓迎
*未経験の方も丁寧に指導します!
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 介護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給220,000円~269,240円 夜勤手当4回分含む |
清山会グループ様には、さまざまな研修システムを通じたキャリアアップの仕組みがあり、働きやすい職場環境、子育て支援なども用意されております。何よりもご本人との関わりを大切にしながら、仕事そのものを楽しみ(職場道楽)、仲間とともに成長できる職場(自尊好縁)を目指されております。
清山会グループの3つ取り組み!(一部抜粋)
➀キャリアサポート!
<資格取得支援制度>
介護福祉士実務者研修(清山会RBAアカデミー通信課程あり)介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員、サービス管理責任者、認知症対応型サービス事業管理者、小規模多機能サービス等計画作成担当者、認知症介護実践者、ユニットリーダー、喀痰吸引等研修事業基本研修、介護福祉士実習指導者、社会福祉士実習指導者などの資格取得制度が整っております!
<成長支援制度>
・清山会はぐくみプログラム(新入職員対象)・職員成長支援制度(サクシードチャレンジ・ミミズクチャレンジ)・自己啓発研修費〜研修費や書籍購入をバックアップ〜・社内木鶏(役職者)など、等級ごとの成長支援制度が充実している!
②ワークサポート
<子育て支援制度>
単身パパママ祝日取得促進、単身パパママの家族手当割増制度
※育児手当として第一子は11,000円割増、第二子以降は3,000円割増
短時間パート応援制度(土日手当/祝日手当/早・遅出勤手当)
➂ライフサポート
<費用補助※一部紹介>
・給食費補助制度(250円を超えた額)・医療費補助制度(法人内診療所の窓口負担分を全額補助)
・入職時健診(無料)・インフルエンザワクチン接種(無料)
・B型肝炎ワクチン・風疹ワクチン接種(半額補助)
・駐車場補助(特定対象者)・パソコン購入補助(特定対象者)
<各種休暇>
・各種休暇・アニバーサリー休暇・産前産後休暇
・育児休暇・看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇(特別休暇)・ペットロス休暇
他にも働く職員様、家族を支援する制度がいっぱい!
*入職時に有給休暇付与(最大10日:日数は社内規定による)
*県外から引っ越しを必要とする場合、赴任手当10万円支給
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 介護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給220,000円~269,240円 夜勤手当4回分含む |
清山会グループ様には、さまざまな研修システムを通じたキャリアアップの仕組みがあり、働きやすい職場環境、子育て支援なども用意されております。何よりもご本人との関わりを大切にしながら、仕事そのものを楽しみ(職場道楽)、仲間とともに成長できる職場(自尊好縁)を目指されております。
清山会グループの3つ取り組み!(一部抜粋)
➀キャリアサポート!
<資格取得支援制度>
介護福祉士実務者研修(清山会RBAアカデミー通信課程あり)介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員、サービス管理責任者、認知症対応型サービス事業管理者、小規模多機能サービス等計画作成担当者、認知症介護実践者、ユニットリーダー、喀痰吸引等研修事業基本研修、介護福祉士実習指導者、社会福祉士実習指導者などの資格取得制度が整っております!
<成長支援制度>
・清山会はぐくみプログラム(新入職員対象)・職員成長支援制度(サクシードチャレンジ・ミミズクチャレンジ)・自己啓発研修費〜研修費や書籍購入をバックアップ〜・社内木鶏(役職者)など、等級ごとの成長支援制度が充実している!
②ワークサポート
<子育て支援制度>
単身パパママ祝日取得促進、単身パパママの家族手当割増制度
※育児手当として第一子は11,000円割増、第二子以降は3,000円割増
短時間パート応援制度(土日手当/祝日手当/早・遅出勤手当)
➂ライフサポート
<費用補助※一部紹介>
・給食費補助制度(250円を超えた額)・医療費補助制度(法人内診療所の窓口負担分を全額補助)
・入職時健診(無料)・インフルエンザワクチン接種(無料)
・B型肝炎ワクチン・風疹ワクチン接種(半額補助)
・駐車場補助(特定対象者)・パソコン購入補助(特定対象者)
<各種休暇>
・各種休暇・アニバーサリー休暇・産前産後休暇
・育児休暇・看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇(特別休暇)・ペットロス休暇
他にも働く職員様、家族を支援する制度がいっぱい!
*入職時に有給休暇付与(最大10日:日数は社内規定による)
*県外から引っ越しを必要とする場合、赴任手当10万円支給
| 施設形態 | 小規模多機能 |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 介護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給220,000円~269,240円 夜勤手当4回分含む |
清山会グループ様には、さまざまな研修システムを通じたキャリアアップの仕組みがあり、働きやすい職場環境、子育て支援なども用意されております。何よりもご本人との関わりを大切にしながら、仕事そのものを楽しみ(職場道楽)、仲間とともに成長できる職場(自尊好縁)を目指されております。
清山会グループの3つ取り組み!(一部抜粋)
➀キャリアサポート!
<資格取得支援制度>
介護福祉士実務者研修(清山会RBAアカデミー通信課程あり)介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員、サービス管理責任者、認知症対応型サービス事業管理者、小規模多機能サービス等計画作成担当者、認知症介護実践者、ユニットリーダー、喀痰吸引等研修事業基本研修、介護福祉士実習指導者、社会福祉士実習指導者などの資格取得制度が整っております!
<成長支援制度>
・清山会はぐくみプログラム(新入職員対象)・職員成長支援制度(サクシードチャレンジ・ミミズクチャレンジ)・自己啓発研修費〜研修費や書籍購入をバックアップ〜・社内木鶏(役職者)など、等級ごとの成長支援制度が充実している!
②ワークサポート
<子育て支援制度>
単身パパママ祝日取得促進、単身パパママの家族手当割増制度
※育児手当として第一子は11,000円割増、第二子以降は3,000円割増
短時間パート応援制度(土日手当/祝日手当/早・遅出勤手当)
➂ライフサポート
<費用補助※一部紹介>
・給食費補助制度(250円を超えた額)・医療費補助制度(法人内診療所の窓口負担分を全額補助)
・入職時健診(無料)・インフルエンザワクチン接種(無料)
・B型肝炎ワクチン・風疹ワクチン接種(半額補助)
・駐車場補助(特定対象者)・パソコン購入補助(特定対象者)
<各種休暇>
・各種休暇・アニバーサリー休暇・産前産後休暇
・育児休暇・看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇(特別休暇)・ペットロス休暇
他にも働く職員様、家族を支援する制度がいっぱい!
*入職時に有給休暇付与(最大10日:日数は社内規定による)
*県外から引っ越しを必要とする場合、赴任手当10万円支給
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 介護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給224,000円~273,240円 夜勤手当4回分含む |
清山会グループ様には、さまざまな研修システムを通じたキャリアアップの仕組みがあり、働きやすい職場環境、子育て支援なども用意されております。何よりもご本人との関わりを大切にしながら、仕事そのものを楽しみ(職場道楽)、仲間とともに成長できる職場(自尊好縁)を目指されております。
清山会グループの3つ取り組み!(一部抜粋)
➀キャリアサポート!
<資格取得支援制度>
介護福祉士実務者研修(清山会RBAアカデミー通信課程あり)介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員、サービス管理責任者、認知症対応型サービス事業管理者、小規模多機能サービス等計画作成担当者、認知症介護実践者、ユニットリーダー、喀痰吸引等研修事業基本研修、介護福祉士実習指導者、社会福祉士実習指導者などの資格取得制度が整っております!
<成長支援制度>
・清山会はぐくみプログラム(新入職員対象)・職員成長支援制度(サクシードチャレンジ・ミミズクチャレンジ)・自己啓発研修費〜研修費や書籍購入をバックアップ〜・社内木鶏(役職者)など、等級ごとの成長支援制度が充実している!
②ワークサポート
<子育て支援制度>
単身パパママ祝日取得促進、単身パパママの家族手当割増制度
※育児手当として第一子は11,000円割増、第二子以降は3,000円割増
短時間パート応援制度(土日手当/祝日手当/早・遅出勤手当)
➂ライフサポート
<費用補助※一部紹介>
・給食費補助制度(250円を超えた額)・医療費補助制度(法人内診療所の窓口負担分を全額補助)
・入職時健診(無料)・インフルエンザワクチン接種(無料)
・B型肝炎ワクチン・風疹ワクチン接種(半額補助)
・駐車場補助(特定対象者)・パソコン購入補助(特定対象者)
<各種休暇>
・各種休暇・アニバーサリー休暇・産前産後休暇
・育児休暇・看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇(特別休暇)・ペットロス休暇
他にも働く職員様、家族を支援する制度がいっぱい!
*入職時に有給休暇付与(最大10日:日数は社内規定による)
*県外から引っ越しを必要とする場合、赴任手当10万円支給
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 宮城郡松島町 |
| 募集職種 | 介護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給201,000円~238,000円 夜勤手当4分含む |
当施設のモットーは、「心と心の絆を大切にする」こと。日々のケアはもちろんのこと、入居者様とのコミュニケーションを重視!
入所20名 デイサービス15名のアットホームな雰囲気の職場!
*要介護度2!支援の方も多く比較的軽度な方が多くご入居されているので腰の負担が少ない!
*退職金共済制度あり!長く働ける環境が整っている!
*40代、50代、60代活躍中!年齢に関係なく働ける!
*研修体制充実!OJT制度とチェックシートを活用!
*希望休はできるだけ叶えるのでプライベート充実!
*前歴加算あり!賞与2か月支給!しっかり頑張って収入もアップ!
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 仙台市泉区 |
| 募集職種 | 介護職【賞与あり】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給227,000円~269,240円 夜勤手当4回分含む |
清山会グループ様には、さまざまな研修システムを通じたキャリアアップの仕組みがあり、働きやすい職場環境、子育て支援なども用意されております。何よりもご本人との関わりを大切にしながら、仕事そのものを楽しみ(職場道楽)、仲間とともに成長できる職場(自尊好縁)を目指されております。
清山会グループの3つ取り組み!(一部抜粋)
➀キャリアサポート!
<資格取得支援制度>
介護福祉士実務者研修(清山会RBAアカデミー通信課程あり)介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員、サービス管理責任者、認知症対応型サービス事業管理者、小規模多機能サービス等計画作成担当者、認知症介護実践者、ユニットリーダー、喀痰吸引等研修事業基本研修、介護福祉士実習指導者、社会福祉士実習指導者などの資格取得制度が整っております!
<成長支援制度>
・清山会はぐくみプログラム(新入職員対象)・職員成長支援制度(サクシードチャレンジ・ミミズクチャレンジ)・自己啓発研修費〜研修費や書籍購入をバックアップ〜・社内木鶏(役職者)など、等級ごとの成長支援制度が充実している!
②ワークサポート
<子育て支援制度>
単身パパママ祝日取得促進、単身パパママの家族手当割増制度
※育児手当として第一子は11,000円割増、第二子以降は3,000円割増
短時間パート応援制度(土日手当/祝日手当/早・遅出勤手当)
➂ライフサポート
<費用補助※一部紹介>
・給食費補助制度(250円を超えた額)・医療費補助制度(法人内診療所の窓口負担分を全額補助)
・入職時健診(無料)・インフルエンザワクチン接種(無料)
・B型肝炎ワクチン・風疹ワクチン接種(半額補助)
・駐車場補助(特定対象者)・パソコン購入補助(特定対象者)
<各種休暇>
・各種休暇・アニバーサリー休暇・産前産後休暇
・育児休暇・看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇(特別休暇)・ペットロス休暇
他にも働く職員様、家族を支援する制度がいっぱい!
*入職時に有給休暇付与(最大10日:日数は社内規定による)
*県外から引っ越しを必要とする場合、赴任手当10万円支給