【介護職員/小平市】 株式会社やさしい手 (パート)
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 小平市 |
| 募集職種 | 介護職員 |
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給1,400円~1,400円 |
- 初心者OK
- 経験者優遇
- 無資格OK
- ママ支援制度あり
- 年休110日以上
- 週休2日
- 賞与あり
- 寮・住宅手当
- 交通費支給
- 車通勤可
初めてでも安心して働ける職場を探しました
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 小平市 |
| 募集職種 | 介護職員 |
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給1,400円~1,400円 |
| 施設形態 | サービス付高齢者向け住宅 |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都立川市 |
| 募集職種 | 管理職(介護) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給270,000円〜 |
まずは、管理者候補として、施設長の補佐をしながらマネジメント業務を習得いただきます。
仕事は多岐にわたりますが、その分やりがいも大きい仕事です
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都立川市 |
| 募集職種 | 言語聴覚士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給270,000円〜300,000円 |
・月9日休みです。お休みをしっかりと確保でき、ワークライフバランスを保てます。
・介護施設でのリハビリや訪問リハビリの経験のある方は歓迎いたします。培ってきた経験を、ぜひ当施設で活かしてください♪
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都立川市 |
| 募集職種 | 作業療法士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給270,000円〜300,000円 |
・月9日休みです。お休みをしっかりと確保でき、ワークライフバランスを保てます。
・介護施設でのリハビリや訪問リハビリの経験のある方は歓迎いたします。培ってきた経験を、ぜひ当施設で活かしてください♪
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都立川市 |
| 募集職種 | 理学療法士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給270,000円〜300,000円 |
・月9日休みです。お休みをしっかりと確保でき、ワークライフバランスを保てます。
・介護施設でのリハビリや訪問リハビリの経験のある方は歓迎いたします。培ってきた経験を、ぜひ当施設で活かしてください♪
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都立川市 |
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給214,000円〜273,800円 |
・月9日休みです。お休みをしっかりと確保でき、ワークライフバランスを保てます。
・資格取得補助有り(介護職員初任者、介護職員実務者、介護福祉士)※当法人負担で取得可
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都西東京市 |
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収252,118円~ (手当含む) |
人材育成に力を入れている介護老人保健施設武蔵野徳洲苑。業務に慣れるまで先輩スタッフから丁寧な指導を受けられます。また、資格取得支援や研修制度が整っているため、着実にスキルアップしたい方におすすめです。
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都昭島市 |
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月収250,000円~ |
福利厚生が充実しているのも魅力です。運営元の医療法人徳洲会は、「徳洲会グループ共済」を導入し、職員の働きやすい環境づくりに力を入れています
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 東京都立川市 |
| 募集職種 | ケアマネジャー |
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給1,911円 |
ワークライフバランスを整えやすい職場です
ワークライフバランス◎/安定企業で長く働ける/女性活躍中!/社員食堂あり
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 勤務地域 | 杉並区 |
| 募集職種 | 介護職補助 |
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給1,230円~ |
★さんじゅのここが働きやすい!★
◎年間休日128日!
◎ICT機器を活用
記録と連動した見守りセンサーなどのICT機器を導入することで、現場の負担を軽減し生産性向上を図ります。
勤務中はスマートフォンを活用し、迅速な情報共有を促進、職員間の連携もスマートに行うことができます。
◎研修・会議にオンラインを活用
移動の手間や時間を省き効率的に開催されています。
◎選択制の福利厚生制度、職員給食あり
退職共済制度、ポロシャツ、お食事券など、選べる福利厚生あり。
昼食を一食500円で利用可能です。
◎研修制度の充実
勤務時間内での研修受講や外部研修の奨励、研修受講料の法人負担などの制度があります。