【施設長・管理者／立川市】ナーシング・ケア　　　　　　株式会社　(正社員)

施設長・管理者

月給250,000円～250,000円

案件番号：13150-02369661 ◆施設長・管理者◆正社員◆ママ支援制度あり◆年休110日以上
◆週休2日◆交通費支給◆車通勤可

【施設長・管理者／立川市】ナーシング・ケア　　　　　　株式会社　(正社員)の画像1
初心者OK 経験者優遇 無資格OK ママ支援制度あり 年休110日以上
週休2日 賞与あり 寮・住宅手当 交通費支給 車通勤可
定年制 あり　（一律　65歳）
再雇用 あり　（上限　70歳まで）
法人名 ナーシング・ケア　株式会社
施設形態 有料老人ホーム
就業場所 東京都立川市高松町1丁目7-8　ナーシング・ヴィラ立川高松1
職種 施設長・管理者
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
▽試用期間あり（３ヶ月）
　※試用期間中の労働条件：同条件
年齢 64歳以下
学歴 不問
必要な経験 必須（介護職として経験豊富な方）
必要な免許・資格 必須　介護福祉士
加入保険等 雇用　労災　健康　厚生
退職金制度:あり（勤続3年以上）
受付年月日 2026/01/23
仕事内容 ＊ナーシング・ヴィラ立川高松１
＊要経験○２０２０年１月に開所した２８室の
「住宅型有料老人ホーム」
での管理業務全般○施設長として、施設運営と社員の教育
・指導を実施
※業務の変更範囲：変更なし
受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
賃金 月給
a 基本給（月額平均）又は時間額
202,531円～202,531円
b 定額的に支払われる手当
a + b
250,000円～250,000円
c その他の手当等付記事項
賞与 賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）
通勤手当 月額　20,000円
実費支給（上限あり）
マイカー通勤 可
就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)8:30～17:30
休憩時間 60分
時間外 なし
週休二日 毎週シフト制、年末年始(12／30～1／3)
休日 その他
年間休日数 120日