| 受付年月日 |
2026/10/28 |
| 仕事内容 |
・高齢者への総合的な相談、支援
・介護予防のマネジメント
・介護支援専門員のネットワークや支援困難事例への指導、助言
・高齢者に対する虐待防止、権利擁護
・高齢者の健康増進の講座、イベントの開催
など |
| 賃金 |
基本給 208,070~360,600円
業務手当 10,000円
資格手当 5,000円
通勤手当:電車・バスの場合、3か月定期で全額
自転車等の場合、月4,200円(2㎞~10㎞)
扶養手当:8,000円 配偶者・70歳以上の父母・祖父母
子 万22歳の誕生日の属する年度末
住宅手当:7,000円 |
| 賞与 |
年2回(7月・12月) 年間2.8月(前度実績) |
| 通勤手当 |
通勤手当:月100,000円まで
自転車等の場合、月4,200円(2㎞~10㎞) |
| マイカー通勤 |
応相談 |
| 就業時間 |
8:45~17:30(休憩時間12:30~13:30) 実働7時間45分 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 時間外 |
月3時間ほど |
| 週休二日 |
週休二日制 |
| 休日 |
日・月9日 年次有給休暇:法定10日+入職後6か月以内は法人独自の特別の有給休暇(最大5日) リフレッシュ休暇:最大5日 その他、特別休暇 |
| 年間休日数 |
113日 |