このページを印刷【主任ケアマネジャー／小山市】 居宅介護支援事業所 ツクイ小山 (正社員)
《小山市》["居宅介護支援事業所"]◆ケアマネジャー◆正社員◆ママ支援制度あり◆年休110日以上◆週休2日◆交通費支給◆車通勤可
- 初心者OK
- 経験者優遇
- 無資格OK
- ママ支援制度あり
- 年休110日以上
- 週休2日
- 賞与あり
- 寮・住宅手当
- 交通費支給
- 車通勤可
基本情報
| 法人名 | 株式会社 ツクイ 北関東圏 | 施設形態 | 居宅介護支援事業所 |
|---|---|---|---|
| 勤務地域 | 小山市 | 募集職種 | ケアマネジャー |
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給244,000円～262,000円 |
募集要項
| 求人番号 | 09010-00779641 |
|---|---|
| 募集職種 | ケアマネジャー(居宅介護支援事業所) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし ▽試用期間あり（３ヶ月以上４か月未満） ※試用期間中の労働条件：同条件 |
| 法人名 | 株式会社 ツクイ 北関東圏 |
| 勤務先住所 | 栃木県小山市西城南4-1-19 「ツクイ小山」 |
| 給与 | 月給244,000円～262,000円 |
| 応募資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 待遇 | 月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 192,000円～210,000円 b 定額的に支払われる手当 職務手当 23,000円～23,000円 資格手当 25,000円～25,000円 級地手当 1,000円～1,000円 ライフプラン手当 3,000円～3,000円 a + b 244,000円～262,000円 c その他の手当等付記事項 ※プラン数手当(支給条件あり) ※扶養手当(試用期間終了後) 配偶者：10000円 満18歳未満の子：5000円 満60歳以上の親：5000円 |
| 仕事内容 | ≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫ お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン（居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に応じてサービス内容を調整 ・新人ケアマネの育成・指導 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 屋外喫煙所の有無についてはお問い合わせください。 |
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) (1)8:30～17:30 |
| 週休二日 | 毎週シフト制リフレッシュ休暇(年12日)・こども休暇 |
| 休日 | その他 |
| 年間休日数 | 116日 |
