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こだわり

【介護職員/札幌市中央区】 特別養護老人ホーム 社会福祉法人 湖星会 特別養護老人ホーム ラスール苗穂 (正社員)

施設形態 特別養護老人ホーム
勤務地域 札幌市中央区
募集職種 介護職【夜勤あり】
雇用形態 正社員
給与 月給205,500円~285,500円
【介護職員/札幌市中央区】 特別養護老人ホーム 社会福祉法人 湖星会 特別養護老人ホーム ラスール苗穂 (正社員)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

【保育補助/札幌市西区】企業主導型保育園 あった琴似 (パート)

施設形態 保育施設
勤務地域 札幌市西区
募集職種 【保育補助】
雇用形態 パート
給与 時給1,131円~1,131円
【保育補助/札幌市西区】企業主導型保育園 あった琴似 (パート)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

*受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

【夜勤専従/札幌市東区】住宅型有料老人ホーム うるおいの家新道東(パート)

施設形態 有料老人ホーム
勤務地域 札幌市東区
募集職種 夜勤専従【回数相談可】
雇用形態 パート
給与 1勤務:22,100円
【夜勤専従/札幌市東区】住宅型有料老人ホーム うるおいの家新道東(パート)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

\「北海道を代表する企業100」に選出されました/
*手厚い資格取得支援制度でキャリアアップも可能!
*30事業所から自分に合った働き方を相談できる!
*週休2日制、週休3日制を選べるので、プライベートも充実♪
*育成に力を入れているので、安心して資格を取得できる!
*提携保育園もあるため、ママも安心♪
◎可能性に優しく、目指したいことを応援してくれる環境です(^^♪

【夜勤専従/札幌市南区】住宅型有料老人ホーム うるおいの家南の沢(パート)

施設形態 有料老人ホーム
勤務地域 札幌市南区
募集職種 夜勤専従【回数相談可】
雇用形態 パート
給与 1勤務:22,100円
【夜勤専従/札幌市南区】住宅型有料老人ホーム うるおいの家南の沢(パート)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

\「北海道を代表する企業100」に選出されました/
*手厚い資格取得支援制度でキャリアアップも可能!
*30事業所から自分に合った働き方を相談できる!
*週休2日制、週休3日制を選べるので、プライベートも充実♪
*育成に力を入れているので、安心して資格を取得できる!
*提携保育園もあるため、ママも安心♪
◎可能性に優しく、目指したいことを応援してくれる環境です(^^♪

【介護職/札幌市手稲区】 特別養護老人ホーム 手稲ロータス(正社員第2種)

施設形態 特別養護老人ホーム
勤務地域 札幌市手稲区
募集職種 介護職【夜勤あり】
雇用形態 正社員
給与 月給213,300円~235,800円
夜勤手当5回分含む
【介護職/札幌市手稲区】 特別養護老人ホーム 手稲ロータス(正社員第2種)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

*受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

【介護職員/札幌市手稲区】特別養護老人ホーム 手稲ロータス (正社員第1種)

施設形態 特別養護老人ホーム
勤務地域 札幌市手稲区
募集職種 介護職【介護福祉士】
雇用形態 正社員
給与 月給233,000円~313,200円
夜勤5回分含む
【介護職員/札幌市手稲区】特別養護老人ホーム 手稲ロータス (正社員第1種)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

*業務の習得状況をみて夜勤業務に入っていただきます。(夜勤は月5回程度)
*業務の変更範囲:キャリアアップに伴い会社の定める業務

受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)