【保育士/仙台市青葉区】 保育園 朝市センター保育園 (正社員)
施設形態 | 保育施設 |
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勤務地域 | 仙台市青葉区 |
募集職種 | 保育士【賞与あり】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給185,000円~190,000円 |

- 初心者OK
- 経験者優遇
- 無資格OK
- ママ支援制度あり
- 年休110日以上
- 週休2日
- 賞与あり
- 寮・住宅手当
- 交通費支給
- 車通勤可
施設形態 | 保育施設 |
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勤務地域 | 仙台市青葉区 |
募集職種 | 保育士【賞与あり】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給185,000円~190,000円 |
施設形態 | 訪問看護 |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | リハビリ職【車通勤可】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給265,000円~265,000円 |
*定員58名の住宅有料老人ホーム内でのリハビリテーションです。
*リハビリ職員は3名体制。
*訪問介護も併設。介護職や看護職と役割分担をし協力をしながらケアを提供します。
*「人生最期の家として満足のいく、わが家を提供したい」という想いから開所しました。重度要介護者や医療依存度の高い方も受け入れています。
施設形態 | 保育施設 |
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勤務地域 | 仙台市青葉区 |
募集職種 | 保育士【賞与あり】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 日給187,200円~187,200円 |
施設形態 | デイサービス・デイケア |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | 看護職【夜勤無し】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給236,000円~346,000円 |
*うれしい日曜日休み!
*夜勤・オンコール無しのレア求人!
*定年が65歳なので長く働ける!勤続延長70歳!
*運転が苦手な方は送迎業務相談可能!
施設形態 | 有料老人ホーム |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | 看護職【日勤のみ】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給260,000〜290,000円 |
*天然温泉完備、居室からの自然の眺望がすばらしい施設です。
*時給は所持資格によって異なりますが、相場より高めです。
*未経験の方にも丁寧に指導します。
*記録はタブレットを使用します。
施設形態 | 訪問看護 |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | 看護職【駅近】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給221,839円~412,987円 オンコール手当込み |
*たんぽぽクリニックに併設されている訪問看護ステーションでのお仕事です。
*指導体制が整っているので安心して勤務できます。
*他職種との連携がバッチリなので、その人にあったサービスを提供できます。
*院内保育所や短時間正社員制度があり、とても働きやすい環境です。
*近隣にワンルームマンション社宅あり!
*<現在のスタッフ>
現在看護師7名、リハビリスタッフ2名、事務員1名
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | 看護職【賞与4ヶ月】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給196,904円~203,816円 |
*入所定員50名、ショートステイ4名
*将来も安心!!
・退職金共済:加入
・退職金制度:あり(勤続1年以上)
*夜勤なし!
*提携保育園あるので延長保育料全額免除!!
*賞与3.0~4.0月支給の高水準!!
施設形態 | 有料老人ホーム |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | 看護職【正社員】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給360,000円~365,000円 夜勤手当5回分含む |
*住宅型有料老人ホーム併設の定期巡回随時対応型訪問介護看護サービス内での訪問看護業務
*新たにナーシングフロアが開設され、医療依存度の高い慢性期・終末期の方への看護を学べます!
*入居者様の睡眠や呼吸などが把握できる「眠りスキャン」が導入されています!
*年間休日110日以上でプライベートも充実♪
*時間外労働月平均5時間でワークライフバランス◎
*産休制度。育児短時間勤務制度で働くママをサポート☆
施設形態 | 介護老人保健施設 |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | 理学療法士【老健】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給236,000円~306,000円 |
施設形態 | 看護小規模多機能 |
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勤務地域 | 仙台市泉区 |
募集職種 | 看護職【正社員】 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給311,000円~321,000円 オンコール5回分含む |
*2022年7月オープン予定の施設(仮称:セントケア看護小規模多機能仙台松森)での勤務です。
*オープンまでは、仙台市内(泉区)の各営業所でご就業が可能です。
*業務上、車(社有車)を使用する機会があります。
<<セントケアの福利厚生>>
・健康診断
・長期障害所得補償制度 ・父子・母子家庭奨学金制度
・制服貸与 ・慶弔見舞金 ・有給休暇
・産前、産後、育児休暇 ・介護休暇 ・各種研修制度
・スタッフ紹介制度手当 ・インフルエンザ予防接種補助
・年1回の社内評価による昇給制度
・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)