【介護職/仙台市泉区】 セントケア看護小規模仙台松森(パート)

介護職・ヘルパー

時給1,085円~1,115円

案件番号:04010-32415021 ◆初心者OK◆ママ支援制度あり◆週休2日◆交通費支給◆車通勤可◆特別処遇改善一時金(~30万円/年)就業実績に応じ年2回支給有

【介護職/仙台市泉区】 セントケア看護小規模仙台松森(パート)の画像1
初心者OK 経験者優遇 無資格OK ママ支援制度あり 年休110日以上
週休2日 賞与あり 寮・住宅手当 交通費支給 車通勤可
定年制 あり (一律 65歳)
再雇用 あり (上限 70歳まで)
法人名 セントケア東北 株式会社
施設形態 看護小規模多機能
就業場所 宮城県仙台市泉区松森字新田180
職種 介護職・ヘルパー
雇用形態 パート
雇用期間 雇用期間の定めなし
▽試用期間あり(3ケ月)
 ※試用期間中の労働条件:同条件
年齢 64歳以下
学歴 不問
必要な経験 不問
必要な免許・資格 必須(いずれかの免許・資格所持で可) 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者
加入保険等 雇用 労災
受付年月日 2024/11/16
仕事内容 食事、入浴、排せつ介助、機能訓練、レクリエーション、送迎、訪問介護
◎送迎、訪問時、車を使用する機会あり(社有車)
賃金 時給
a 基本給(月額平均)又は時間額
1,055円~1,085円

b 定額的に支払われる手当
処遇改善補助手当  30 円~30 円

a + b
1,085円~1,115円

c その他の手当等付記事項
*土日祝勤務手当+50円/時
*深夜割増(22:00~翌5:00)25%増
*夜勤手当
4,500円/回
*オンコール手当
1,500円/回
※応相談
*特別処遇改善一時金(~30万円/年)を就業実績に応じ年2回(5月・12月)支給あり
賞与
マイカー通勤
就業時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)7:00~16:00
(2)9:00~18:00
(3)11:00~20:00
(4)16:00~10:00 休憩120分  (1)~(4)シフト制
休憩時間 60分
時間外 なし
週休二日 毎週会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮)
休日 その他
年間休日数
BESbswy