【ケアマネジャー/京都市山科区】 特別養護老人ホームヴィラ山科 (正社員)
◆年休110日以上◆週休2日◆寮・社宅手当◆交通費支給◆車通勤可
- 初心者OK
- 経験者優遇
- 無資格OK
- ママ支援制度あり
- 年休110日以上
- 週休2日
- 賞与あり
- 寮・住宅手当
- 交通費支給
- 車通勤可
基本情報
| 法人名 | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 特別養護老人ホームヴィラ山科 | 施設形態 | その他 |
|---|---|---|---|
| 勤務地域 | 京都市山科区 | 募集職種 | ケアマネジャー |
| 雇用形態 | 正社員 | 給与 | 月給198,800円~248,200円 |
【法人内の強力なネットワーク】
京都市山科大宅地域包括支援センターを同じ法人が運営しているため、主任ケアマネジャーや社会福祉士との連携が非常にスムーズです。困難事例の相談や、予防プランからの移行・新規の受け入れなどもスムーズに情報共有ができます。
【ケアマネジャーとして成長できる・働きやすい環境】
・1人きりの居宅介護支援事業所とは違い、複数のケアマネジャーが在籍する環境です。複雑な事例や急な対応が必要なときも、お互いにフォローし合い、知恵を出し合える安心感があります。
・地域の福祉インフラを担う大手社会福祉法人だからこそ、事例検討会や外部研修への参加を推奨しています。ケアマネジャーとしてのスキルアップはもちろん、主任ケアマネジャーへのステップアップも法人として全力で応援します。
【求める人物像・こんな方にピッタリ】
・介護支援専門員の資格を活かし、より連携の取りやすい大きな法人で腰を据えて働きたい方
・チームで支え合う環境で働きたい方
・地域包括や特養、デイサービスなどと密に連携しながら、ご利用者様に本当に必要なトータルケアをマネジメントしたい方
・ブランクがあるけれど、手厚いサポートがある職場でケアマネ業務に復帰したい方
募集要項
| 求人番号 | 26020-06730861 |
|---|---|
| 募集職種 | ケアマネジャー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし 試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件:同条件 |
| 法人名 | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 特別養護老人ホームヴィラ山科 |
| 勤務先住所 | 京都府京都市山科区大宅御所田町115番1 |
| 給与 | 月給198,800円~248,200円 |
| 応募資格 | 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) |
| 待遇 | 月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 155,300円~192,700円 b 定額的に支払われる手当 特殊業務手当 12,500 円~15,500 円 職務手当 15,000 円~20,000 円 資格手当 6,000 円~10,000 円 処遇改善加算手当 10,000 円~10,000 円 a + b 198,800円~248,200円 c その他の手当等付記事項 ●皆勤手当(3000円)・住宅手当・扶養 手当は法人規程により別途支給 |
| 仕事内容 | 利用者が日常生活を送るために必要となるサービスなどを適切に利用することができるよう計画を立て、サービス提供事業者などとの連絡 ・調整を行っていただきます。★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★(変更の範囲)法人が定める業務 受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
| 勤務時間 | (1)8:30~17:00 |
| 週休二日 | 毎週月の公休8~9日(勤務表による)、年末年始5日、リフレッシュ休暇3日(初年度のみ入職日により0~3日) |
| 休日 | その他 |
| 年間休日数 | 112日 |
















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