無資格 未経験者大歓迎
若葉マーク求人特集

初めてでも安心して働ける職場を探しました

こんなあなたに
オススメの求人集めました

  • 介護職が未経験だけどチャレンジしてみたいあなた
  • 新卒でまだ現場での経験がないというあなた
  • 新しい施設形態や資格でトライしたいけど不安なあなた

やっぱりこの先、安心して働き続けるためには一番最初の環境が大事。
そんなあなたでも1から覚えられて、確実にスタートをきれる求人を集めました!

【保育士/熊本市中央区】きよめこども園(保育士)

施設形態 保育施設
勤務地域 熊本市中央区
募集職種 保育士
雇用形態 正社員
給与 月給231,582円~
【保育士/熊本市中央区】きよめこども園(保育士)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

◎自由に休みが取りやすく、連続した休みも取れます。100%年休消化しています。職員間の仲が良く、一人一人の特技を活かし、みんなで協力し合ってオンリーワンのこども園を目指しています。フリー職員もいるので、休みたいときに休暇がとれます。休憩時間は、保育室とは別の休憩室があり、銀行等園外に出ることもできます。

【看護師・准看護師/熊本市西区】デイサービス オハナ(パート)

施設形態 デイサービス・デイケア
勤務地域 熊本市西区
募集職種 生活相談員
雇用形態 パート
給与 時給1,034円〜1,500円
【看護師・准看護師/熊本市西区】デイサービス オハナ(パート)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

マイカー通勤可(無料駐車場あり)

【事務職員/上益城郡御船町】障がい者総合支援センターヴィラささゆ(正社員)

施設形態 障がい者施設
勤務地域 上益城郡御船町
募集職種 事務職員
雇用形態 正社員
給与 月給 172,500円〜
【事務職員/上益城郡御船町】障がい者総合支援センターヴィラささゆ(正社員)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

◎こんな方をお待ちしています!・協調性があり、何事にもポジティブに取り組める方!・子育てや家事と両立しながら働きたい方!

・各種休暇制度あり(育児休業・介護休業等)
・研修制度あり(座学・OJT)
・車通勤可(無料駐車場あり)
・自転車通勤可

【保育士/上益城郡】認定こども園滝尾幼稚園(正社員)

施設形態 保育施設
勤務地域 上益城郡御船町
募集職種 保育士
雇用形態 正社員
給与 月給 219,400円 ~ 250,000円
【保育士/上益城郡】認定こども園滝尾幼稚園(正社員)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

★ 賞与や各種手当てを充実させており、給与面でも安心です♫
☆復職支援や資格取得あります!
★ポロシャツ、ジャンバー支給
☆ 育児休暇や復職支援、託児所もあり、これからのライフイベントへの準備もバッチリです◎
★木の温もりあふれる新しい園舎で、ヒノキの香りが心地よい環境です❁

【看護師/熊本市南区】 東病院(正社員)

施設形態 病院・クリニック
勤務地域 熊本市南区
募集職種 看護師
雇用形態 正社員
給与 月給 263,000円~353,000円
【看護師/熊本市南区】 東病院(正社員)の画像1
  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

備考

南区にある介護老人保健施設が併設されている最大63床の病院です。20代から幅広い年代が活躍中♪男性の看護師さんが多く在籍されています。救急外来に力を入れている病院さんです!技術面で心配な方も安心◎e-ラーニング等研修も充実しており、先輩看護師さんたちが優しく教えてくれます☆彡「患者様の人権を尊重し、安心の看護、信頼される看護、責任ある看護の提供を目指します」を理念に掲げ、患者様、ご家族様、共に働く仲間に信頼され、選ばれる看護部を目指しています。共に働く仲間と看護師の心身の健康保持増進に重点をおき、働きやすい環境、学びやすい環境の整備を行い、看護の質向上に取り組んでいます。より良い看護、介護を提供し、地域の皆様に選んでいただける病院となるよう日々努めています。

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