【介護職/中央区】 訪問介護 セントケア富塚(正社員)

◆初任者研修◆実務者研修◆介護福祉士◆年休110日以上◆週休2日◆交通費支給◆車通勤可◆受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

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  • 初心者OK
  • 経験者優遇
  • 無資格OK
  • ママ支援制度あり
  • 年休110日以上
  • 週休2日
  • 賞与あり
  • 寮・住宅手当
  • 交通費支給
  • 車通勤可

基本情報

法人名 セントケア静岡 株式会社 施設形態 訪問介護
勤務地域 浜松市中央区 募集職種 訪問介護職【正社員】
雇用形態 正社員 給与 月給196,500円~228,500円

※月1回のミーティングやその都度お客様の相談が出来る体制で、
 スタッフ間でのコミュニケーションが密に取れます。
※お客様からの感謝の気持ちを日々感じられるお仕事です。
※入社後、社内研修、同行研修を経てケアに入ります。
 心配なことがあればすぐに相談できる環境です!!
※将来マネジメント職、スペシャリスト職等を選択していけます。

募集要項

求人番号 22010-12318851
募集職種 訪問介護職【正社員】
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
▽試用期間あり(3ヶ月)
 ※試用期間中の労働条件:同条件
法人名 セントケア静岡 株式会社
勤務先住所 浜松市中央区富塚町2961-15 セントケア富塚
給与 月給196,500円~228,500円
応募資格 必須 初任者研修 実務者研修 介護福祉士
待遇 月給
a 基本給(月額平均)又は時間額
161,000円〜161,000円

b 定額的に支払われる手当
職種手当  8,000円~40,000円
地域手当  12,000円~12,000円
処遇改善手当  15,500円~15,500円

a + b
196,500円~228,500円

c その他の手当等付記事項
介護福祉士資格手当:12,000円
実務者研修資格手当:7,000円
※介護福祉士資格保有者は、経験年数によって、
職種手当が最大4万円加算されます。
(入社時、実務経験証明書のご提出が必要です)
昇給 0円~5,000円(前年度実績)
仕事内容 訪問介護事業所でのホームヘルパー業務
・お客様のご自宅を訪問し、入浴や排泄などの身体介護や調理、洗濯などの生活援助を行います。
・スマホアプリを使用しての業務報告作業。
※充実した研修制度あり業務には私有車を使用して頂きます。(ガソリン代支給)
【業務の変更範囲】:変更なし 【転勤の有無】:なし
勤務時間 交替制(シフト制) (1)9:00~18:00
週休二日 週休二日制(シフト制)
休日 その他
年間休日数 112日

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